Referral recruitment in de logistiek

Personeel vinden in de logistiek? Kijk eens naar je eigen mensen

Logistiek Nederland draait op mensen. Maar die zijn steeds lastiger te vinden. Chauffeurs, orderpickers, planners, magazijnmedewerkers - ze staan op elke vacaturesite. En toch blijven functies onvervuld. Wat als je niet alleen extern hoeft te zoeken, maar ook het netwerk van je eigen mensen kunt benutten? Met referral recruitment zet je medewerkers in als ambassadeurs. En met Referral Tool doe je dat schaalbaar, overzichtelijk en geautomatiseerd. Ideaal voor de logistiek.

Waarom referral recruitment werkt in de logistiek

Medewerkers in de logistiek kennen de markt. Ze hebben vrienden of familie die ook in de sector werken. Of ze kennen oud-collega's van eerdere banen. Als je hen betrekt bij de werving, krijg je:

• Kandidaten die het werk écht kennen
• Meer instroom uit directe netwerken
• Betere culturele fit en minder uitstroom
• Snellere plaatsing van personeel

Referral recruitment is geen luxe, maar een slimme oplossing in een krappe arbeidsmarkt. Zeker in sectoren zoals transport en warehousing.

Typische uitdagingen in de logistiek

• Veel vacatures, vaak op meerdere locaties
• Snel moeten schakelen met instroom en planning
• Moeilijk bereikbare doelgroepen (niet actief op LinkedIn)
• Grote afhankelijkheid van bureaus of uitzenders
• Veel tijdelijke of flexibele contracten

Met Referral Tool creëer je een eigen wervingskanaal waarmee je sneller kunt handelen, minder afhankelijk bent én meer grip krijgt op je processen.

Hoe werkt Referral Tool in de logistiek?

Referral Tool is een online platform dat medewerkers in staat stelt om vacatures te delen met hun netwerk. Dit kan via social media, e-mail of WhatsApp. De tool is eenvoudig te gebruiken en biedt verschillende functionaliteiten:

1. HR of recruitment laadt vacatures in (handmatig of via koppeling met je ATS)
2. Medewerkers zien deze vacatures in de app of browser
3. Delen is eenvoudig: via WhatsApp, email of social media
4. Zodra iemand solliciteert, worden punten toegekend
5. Medewerkers verzilveren hun punten in de Referral Tool Shop
6. HR houdt overzicht via het dashboard - zonder Excel, zonder mailtjes

Waarom juist in de logistiek dit werkt

Mensen in de logistiek werken vaak in ploegendiensten, zijn veel onderweg of hebben weinig tijd om op vacaturebanken te zoeken. Maar ze wíllen wel helpen. Als je het hen makkelijk maakt – via een app en een beloning – krijg je veel meer bereik. Referral Tool is:

• 100% mobielvriendelijk
• Snel en laagdrempelig
• Visueel en duidelijk qua beloningen
• In te zetten op één of meerdere locaties tegelijk
• Veilig en geschikt voor elk type contract (vast, flex, zzp)

Resultaten uit de praktijk

Logistieke bedrijven die werken met Referral Tool zien onder andere:

• Tot 40% snellere invulling van magazijnfuncties
• Minder kosten aan bureaus of advertenties
• Meer betrokkenheid van hun medewerkers
• Minder verloop dankzij betere match

Referral recruitment zorgt niet alleen voor instroom, maar ook voor loyaliteit binnen je team.

Veelgestelde vragen

Is dit geschikt voor meerdere vestigingen?

Zeker. Je kunt per locatie programma’s draaien, of alles centraal beheren.

Hoe belonen we medewerkers op een eerlijke manier?

Met een puntensysteem dat werkt per stap in het proces – ook als iemand niet wordt aangenomen.

Wat zien medewerkers precies?

Ze zien of er op hun link is geklikt en hoeveel punten ze hebben verdiend als er iemand heeft gesolliciteerd via hun referral.

Is het systeem beschikbaar in meerdere talen?

Ja. Handig voor internationale teams of meertalige werkomgevingen.

Wat kost het?

Referral Tool is beschikbaar vanaf €225 per maand. Daarmee heb je een volledig digitaal referralprogramma, inclusief app, dashboard, puntensysteem en toegang tot de Referral Tool Shop. Geen verborgen kosten, geen gedoe - gewoon een schaalbare oplossing die zichzelf snel terugverdient. Bekijk de actuele pakketten op: referraltool.app/prijzen

Plan een vrijblijvende demo

Wil je weten hoe Referral Tool werkt in een logistieke omgeving? In 30 minuten laten we je zien hoe je referrals activeert, beloningen beheert en vacatures sneller invult – zonder meer werk voor HR.

Vraag direct een demo aan